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De la gouvernance de l'entreprise au contrôle inter-organisationnel
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Caractérisées par le " retour de lactionnaire " (S. L'Hélias, 1997), et l'entrée progressive de la société dans l'entreprise, les évolutions de la gouvernance des entreprises sont reconnues comme étant structurantes vis-à-vis des pratiques managériales. Peu de travaux abordent toutefois les effets de la diffusion de nouvelles modalités de gouvernance sur les pratiques de contrôle inter-organisationnel, dont l'analyse nous semble pourtant essentielle à la compréhension des caractéristiques du nouveau capitalisme. Centrant notre étude de terrain sur la filière Textile Habillement Distribution (THD) française et mobilisant une approche fondée sur la " chaîne de contrôle " (H. Poissonnier, 2005), nous analysons cette structuration. Bibliographie.
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