L'évolution du rapport au travail porté par la génération Z exige une adapatation du management des entreprises / Elise Seroussi

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L'évolution du rapport au travail porté par la génération Z exige une adapatation du management des entreprises / Elise Seroussi

Study and report

SEROUSSI, Elise. Author

Published by ESCP Business School - 2024

Library: Paris Champerret Paris Montparnasse Madrid London Turin

Source : Syracuse

Item type

Study and report

Dissertation

MSD Innovation & Entrepreneurship

Language

French

Publication year: 2024

Subjects: YOUNG PERSON - MANAGEMENT STYLE - TELEWORKING - LABOR RELATIONS

Ce mémoire explore les défis et opportunités liés à l’intégration de la génération Z dans les entreprises. Le sujet se concentre sur l’adaptation des pratiques managériales pour répondre aux attentes de cette génération tout en assurant la rentabilité de l’entreprise. Le mémoire est structuré en deux grandes parties. La première propose une revue de la littérature qui permet de prendre connaissance des précurseurs du management. Ensuite, il est question d’analyser les théories managériales qui ont émergées après la seconde guerre mondiale. La deuxième partie repose sur deux sondages quantitatifs et un entretien qualitatif. Parmi les deux sondages réalisés, l’un a été envoyé aux jeunes de la génération Z et l’autre aux entreprises.